新職員研修

新職員研修
(平成28年4月入庫 新職員)

●「金融のプロ」の育成に向けて

お客さまに質の高い、満足される金融サービスが提供できる人材を育成するため、自己啓発をすすめると同時に、新職員指導係制によるきめ細やかな「新職員マンツーマン指導」や各種の「新職員研修」などを通じて、新職員の能力開発支援を行っています。

3月

内定者合宿研修、通勤研修

合宿研修

合宿研修画像その1です

この研修では、社会人の心構えや電話応対などのビジネスマナーを学びます。

合宿研修画像その2です

「社会人と学生の違い」について、同期入庫の仲間と一緒に考えます。

4月〜6月

入庫式、新職員基礎研修、コンプライアンス研修、証券外務員研修、事務規定研修、オペレーション研修、バイク研修 等

入庫式

合宿研修画像その3です

静清信用金庫職員としてのスタートです!

新職員基礎研修

合宿研修画像その4です

信頼される金融のプロを目指し、頑張っています。

7月〜9月

フォロー研修、テラー養成研修(一般職)、融資基礎研修Ⅰ・Ⅱ(総合職)、生保・投信・国債・外貨研修、住宅ローン基礎研修 等

フォロー研修

合宿研修画像その5です

普段の職場から離れて、自分自身を見つめなおす機会です(座禅を体験します)

いつもと違う環境の中、気分もリフレッシュ!

10月〜

合宿研修画像その6です

10月以降も各種研修があり、知識・実践を重ねながら金融のプロへの道を歩んでいきます。

新職員の成長を、心より応援しています!

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